Основные принципы менеджмента.
Принципы менеджмента – это основные непреложные правила организации деятельности менеджера по управлению и руководством процесса производства.
В центре внимания менеджмента является человек, который организовывает работу другого человека и несет ответственность за конечный результат деятельности предприятия.
Основной задачей менеджмента является направление действий всех работников на выполнение общих целей предприятия.
· Целенаправленность в управлении – руководство людьми всегда должно быть направленно на достижение какой-либо цели.
· Иерархия в управлении – разделение управленческих функций между подчиненными и управляющими.
· Дисциплинированность – точное следование порученным заданиям.
· Привлечение к ответственность в случае невыполнения порученных задач. Каждый работник должен нести ответственность за порученную работу.
· Компетенция менеджера – отличное знание материала и предмета управления.
· Мотивация – необходимость в вознаграждении за достижения высоких результатов.
· Научность в сочетании с элементами искусства.
· Экономичность и эффективность.
· Подбор и расстановка кадров.
· Демократизация управления.
· Планирование (долгосрочное, краткосрочное и оперативное).
Слагаемые успеха в бизнесе:
1. Лояльность к работающим.
2. 100 % ответственность.
3. Коммуникация.
4. Постоянное обучение.
5. Своевременная реакция на изменения в окружающей среде.
6. Честность и доверие к людям.
7. Массовое производство.
8. Стандартизация.